Sui fazzoletti Coop le parole che hanno un cuore

“Dire, fare, amare”. Dai primi di aprile i fazzoletti Coop avranno un “vestito” speciale, e riporteranno sulle confezioni queste tre parole, a sottolineare quanto sia importante, oggi più che mai, parlare di relazioni, ruoli di genere, sentimenti. Su ogni pacchetto, poi, troveremo le “parole che hanno un cuore”, insieme al loro significato da condividere: ascolto, amore, rispetto, consenso, fiducia.

Fazzoletti Coop, nelle case per prevenire

I fazzoletti, oggetto quotidiano, si faranno così portavoce della campagna Close the Gap 2025, che si è aperta a inizio marzo con la pubblicazione dell’indagine sugli italiani e l’educazione alle relazioni. La campagna proseguirà poi con il coinvolgimento di alcune associazioni e fondazioni e con una serie di iniziative sul territorio, che toccheranno i punti vendita e i dipendenti Coop. L’obiettivo, anche in questo caso, è portare nelle case il tema della prevenzione alla violenza di genere, parlare a chi ha il potere di cambiare le cose e sostenere la necessità che nel Paese vengano avviati progetti educativi permanenti, che aiutino a scardinare i pregiudizi e gli stereotipi di cui la violenza di genere si nutre e in cui trova legittimazione.

«Non possiamo restare impassibili di fronte a ciò che sta avvenendo, per questo noi di Coop abbiamo deciso di fare la nostra parte, intervenendo “a modo nostro”. Ci siamo appoggiati a un comitato scientifico e stiamo mettendo a disposizione la natura sociale della Coop, le nostre cooperative, i nostri soci e collaboratori, per aprire un dialogo con le istituzioni per far sì che il confronto sia il più diffuso possibile e permetta  alle persone di acquisire consapevolezza su questo tema», spiega la presidente di Coop Italia Maura Latini: «Nei nostri negozi entrano circa 10 milioni di persone, i nostri punti vendita e i prodotti a marchio sono le armi più potenti che abbiamo, e speriamo che possano contribuire a innescare quel cambiamento di cui tanto si sente il bisogno».

La campagna “Close the gap”

Dopo la raccolta firme contro la tampon tax, la campagna sul congedo di paternità, il sostegno alle associazioni che si occupando di assistere le vittime di violenza, le campagne per la libertà delle donne iraniane, si aggiunge questo nuovo tassello, che si completa con iniziative concrete per l’inserimento lavorativo nelle cooperative di consumatori delle donne vittime di violenza, già partito in alcune Coop e in via di estensione in diversi territori. «Tutto il lavoro svolto con “Close the Gap” da 5 anni a oggi ha portato a una crescita di consapevolezza interna importante – sottolinea Ernesto Dalle Rive, presidente di Ancc-Coop – e anche all’individuazione di ambiti di miglioramento continuo sia interni che esterni. Lo dimostrano molti fattori, a partire dalla decisione delle cooperative di dotarsi di uno strumento volontario come la “Certificazione della parità di genere” che comporta un costante e assiduo lavoro per portare a compimento gli obiettivi che ci si è dati».

Intanto, Coop ha pubblicato l’agenda Rosa 2025 di Close the Gap, documento in quattro punti, sintesi delle attività intraprese all’interno e fuori del mondo Coop per la parità di genere e l’inclusione, e dei progetti che intende perseguire. Oggi in Coop le donne in ruoli direttivi superano il 40%, una su tre dirige punti vendita, donna è il 54,4% dei soci eletti negli organismi rappresentativi dei territori. Sono state avviate e proseguono iniziative di formazione del personale e dei fornitori del prodotto Coop sulla parità.

Puoi leggere questo articolo anche sull’edizione online di Consumatori o ritirare gratuitamente la copia cartacea della rivista in un negozio Coop.